在高能手办团的推图挑战中，阵容搭配的合理性直接决定了通关效率与上限。将从核心思路、角色优先级、经典组合三个维度，为玩家提供一套科学且经过实战验证的推图策略体系。
推图阵容构建的底层逻辑
1. 输出与生存的黄金比例
成功阵容需遵循「3+2」原则：3名输出角色与2名功能性单位的组合。输出位承担70%以上的伤害职责，需保证至少1名AOE型角色（如阿尔弗雷德）清理杂兵，1名单体爆发角色（如格雷豪斯）针对精英怪。辅助单位则需具备群体治疗、护盾生成或团队增益中的至少两项能力，推荐梅根、真田久保等全能型辅助。
2. 团队协同的化学效应
优质阵容应实现「技能链」的完美衔接。以周瑜+海伦的经典组合为例，周瑜的灼烧效果可触发海伦被动「烈焰增幅」，使群体伤害提升40%。类似地，樱的冰冻控制与蓝莎的破冰增伤能形成强力连携。建议至少构建2组技能联动，使伤害倍率达到基础值的3倍以上。
3. 动态调整的阵容弹性
针对不同关卡特性需进行针对性调整：
角色培养优先级指南
1. 主C选择标准
T0级输出需满足「DPS＞12000/秒」且具备以下至少两项特性：
推荐培养序列：宫本尤娜＞阿尔弗雷德＞格雷豪斯＞蓝莎
2. 副C功能定位
副C需承担补足伤害与特殊战术需求：
3. 防御单位筛选
合格坦克需满足「有效生命值＞8万」并具备：
实战验证的三大经典体系
1. 爆发流阵容
核心成员：宫本尤娜（主C）+海伦（增幅）+葵（护盾）
运作原理：海伦开场释放「战意沸腾」提升30%攻击，葵同步开启群体护盾抵挡首波伤害。宫本尤娜在3秒内叠满「剑意印记」，释放大招造成单体800%攻击力的真实伤害。此组合可在15秒内解决90%的BOSS战。
2. 控制消耗流
核心成员：蓝莎（冰冻）+樱（减速）+梅根（治疗）
战术要点：利用双控制角色实现70%以上的战场覆盖率。梅根每6秒触发「生命之雨」恢复全体20%生命，形成永动循环。适合应对高攻低血的速攻型敌人，将敌方输出效率压制至40%以下。
3. 持续作战阵容
核心成员：弗吉尼娅（流血）+莉可（禁疗）+真田久保（增益）
优势领域：弗吉尼娅的「血刃」每秒造成3%最大生命伤害，配合莉可的「病毒注射」阻止目标恢复，对拥有治疗能力的BOSS实现压制。真田久保的「能量灌注」使全队技能冷却缩短20%，加快输出频率。
高阶操作技巧
1. 站位调整策略
将脆皮输出放置于第三排避免首轮集火，坦克单位需覆盖2格以上防护范围。面对AOE型敌人时，采用「三角站位」分散承伤。
2. 技能释放时序
遵循「控制→增伤→输出」的释放顺序。例如先释放樱的冰冻，待增伤BUFF生效后，再触发阿尔弗雷德的大招，可使伤害提升60%-80%。
3. 资源倾斜原则
优先将突破材料分配给主C至五星，确保其攻击力突破15000阈值。辅助单位保持三星即可，关键技能升至LV4解锁质变效果。
通过上述体系化搭配思路，玩家可应对90%以上的推图场景。需注意根据版本更新动态调整，如遇新角色加入，重点观察其技能是否构成新的联动组合。最终阵容的强度取决于对角色机制的理解深度与实战应变能力。
